Aynur Boldaz in der Süddeutschen

Wir müssen reden! Selten wurde so viel über Rassismus debattiert wie in den vergangenen Wochen. Und jetzt? Ein Tischgespräch mit Unternehmerin Aynur Boldaz-Özdemir, Stadt- und Migrationswissenschaftlerin Noa K. Ha, Gastronom Nelson Müller, Taxifahrer Leszek Nadolski, Lehrerin und Moderatorin Gloria Boateng, Regisseurin Pınar Karabulut und Fußballmanager Pablo Thiam.  Lesen Sie den ganzen Artikel hier (SZ Plus).
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Forever Clean feiert 20-jähriges Jubiläum

Seit 20 Jahren erfolgreich anders Die Geschäftsführerin Aynur Boldaz hat das Gebäudereinigungsunternehmen im Jahr 2000 in Berlin gegründet. 2009 expandierte sie in die Türkei, wo ihre Schwester Asme Kal die Geschäfte an den Standorten Istanbul und Ankara leitet. Die geplante Feier mit Kunden und Mitarbeitern wird Covid19 bedingt ins nächste Jahr verschoben. Entmutigen lässt sich Forever Clean dadurch nicht. Denn Forever Clean ist nur zu dem geworden, was es ist, weil die Geschäftsführerin Aynur Boldaz einen unerschöpflichen Optimismus an den Tag legt. In der öffentlichen Wahrnehmung verkör...
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Ein Unternehmen mit Liebe führen – Conscious Capitalism Konferenz

Am 22. September fand in Berlin die zweite europäische Conscious Capitalism Konferenz statt: Ein  Treffpunkt für alle Unternehmer, die nicht allein in der Erwirtschaftung von Gewinn ihren Sinn sehen, sondern darüber hinaus ein höheres Ziel (Higher Purpose) haben, ihr Unternehmen zu führen. Aynur Boldaz wurde eingeladen, die Geschichte ihrer Gründung zu erzählen und zu erzählen. Die Conscious Capitalism Experten wollten wissen, wie ihr Purpose täglich beeinflussg, wie sie ihre Mitarbeiter führt. Forever Clean ist mittlerweile auch über Deutschland hinaus als ein erfolgreich ander...
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Unternehmerinnen-Lunch im Bundeskanzleramt

Die Beauftragte der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration – Annette Widmann-Mauz – hat sich im Bundeskanzleramt in Berlin mit Gründerinnen und erfahrenen Unternehmerinnen mit Migrationshintergrund ausgetauscht. Gemeinsam mit den Unternehmerinnen wurden die Herausforderungen einer Existenzgründung und die Chancen einer unternehmerischen Tätigkeit diskutiert. Ziel des gemeinsamen Austausches war es, die Sichtbarkeit von migrantischen Gründerinnen als Vorbilder für Frauen, die gründen wollen, zu stärken. Wir freien uns, dass Aynur Boldaz als eine von drei Unternehm...
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ForeverClean @ Conscious Capitalism 2019 European Conference

Die Conscious Capitalism Gemeinschaft trifft sich Anfang Herbst in Berlin. Im September 2019 findet in Berlin die 2. europäische Conscious Capitalism Konferenz statt – Treffpunkt für alle, die auch in der Wirtschaft Sinn (Higher Purpose) vorrangig zu würdigen wissen, dann den Gewinn. Die Besucher erwarten Top-Speaker, inspirierender Austausch und die gemeinsame Entwicklung von Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft. Diese Konferenz ist die größte ihrer Art in Europa. Die Konferenzsprache ist Englisch; die Vorträge werden simultan übersetzt aus dem Englischen ins Deutsche. ...
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Regierungsdelegation aus Tokyo besucht Berliner Gebäudereinigungsunternehmen Forever Clean

Eine Gruppe der Stadtverwaltung Tokyo hat sich heute bei der Forever Clean GmbH vor Ort über das einzigartige Geschäftsmodell informiert. Hintergrund ist ein geplantes Gesetz zur Integration von Mitarbeitern mit Behinderungen in den Arbeitsmarkt. Aynur Boldaz macht seit nunmehr 20 Jahren das, worüber in Europa seit einigen Jahren alle sprechen und die wenigsten wissen, wie es so richtig geht: Diversity Management. Sie leitet ein Integrations-Unternehmen, d.h. sie beschäftigt Mitarbeiter mit und ohne Behinderung, jeder hat hier die gleiche Chance. Für alle gilt bei der Einstellung: Nicht die...
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VBKI goes Hollywood – Unternehmerinnen erzählen ihre Geschichte

vbki
Der 8. März war zum ersten Mal Feiertag in Berlin und der VBKI zu lud ein zu einem Power Business Storytelling von Berliner Unternehmerinnen. Auf dem Podium waren:  Dr. Sigrid Nikutta, Vorstandsvorsitzende der BVG, Yvonne Wende, Gründerin Berlin Cosmopolitan School, Aynur Boldaz-Özdemir, Geschäftsführende Gesellschafterin der Forever Clean GmbH und Christina Grätz, Geschäftsführerin und Inhaberin der Nagola Re GmbH Die Unternehmerinnen plauderten über die Sternstunden in ihrem Business, über Impulse und Wendepunkte und erzählten viel Persönliches aus ihrem Leben. Der Abend war gleich...
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Suchst Du Arbeit? Forever Clean sucht Dich!

Arbeit Berlin Forever Clean Reinigungsservice Arbeitsbesuch
Suchst Du Arbeit? Forever Clean sucht Dich! Kommt zum Info-Tag für Geflüchtete, schaut Euch an, wie und was Ihr bei uns arbeiten könnt. Alle sind Willkommen zum Türkischen Tee und deutschem Kaffe. Wir bieten Euch: Viele interessante Arbeitsplätze (z.B. Hotels, Restaurants, Verbrauchermärkte) Anerkannte Ausbildungsplätze (Gebäudereiniger (m/w), Kaufmann/-frau für Büromangement) Ein tolles un motiviertes Team Korrekte und pünktliche Bezahlung (Tariflohn) Moderne und bequeme Arbeitskleidung Hochwertige und moderne Arbeitsmaterialien Eine gezielte Einarbeitung ...
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Forever Clean bei Twitter

Neue Führung braucht mehr Diversity! Dr. Caroline Harth, zuständig für die Unternehmenskommunikation von Forever Clean, wird am 31. Oktober bei Twitter Deutschland über „Nuancen für einen neuen Blick auf Diversity“ diskutieren. Wir freuen uns über das vielfältige Panel und ganz besonders auf die Diversity-Vordenkerin Laura Gelhaar.
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25 Frauen, die unsere Welt besser machen

EDITION F Magazin Wir haben euch gefragt, welche Frauen die Welt besser machen. Und ihr habt über 750 Nominierungen abgegeben – wir sind überwältigt! Heute stellen wir euch die 50 Frauen vor, welche die meisten Stimmen bekommen haben und für die ihr ab sofort voten könnt. Stimmt jetzt ab! „25 Frauen, die unsere Welt besser machen“  
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Wie Vielfalt in der Belegschaft Arbeitgeber attraktiv macht

Berliner Morgenpost / Beilage Karriere DIVERSITY MANAGEMENT Wie Vielfalt in der Belegschaft Arbeitgeber attraktiv macht Von Dagmar Trüpschuch Diese Berliner Firmen achten darauf, dass ihre Mitarbeiter vielfältige Lebensläufe haben. Bewerber wissen deren Offenheit zu schätzen. .....Für besonderes Engagement im Bereich Ausbildung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ist das Reinigungsunternehmen von Aynur Boldaz-Özdemir, "Forever Clean", im Jahr 2014 mit dem Inklusionspreis ausgezeichnet worden. Er wird vom Verein UnternehmensForum, der Bundesvereinigung der Deutschen Ar...
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Vielfalt ist Chefsache

VBKI Veranstaltung "Vielfalt ist Chefsache" Der Diversityansatz der Forever Clean GmbH JEDER MENSCH SOLLTE EINE CHANCE BEKOMMEN: AYNUR BOLDAZ-ÖZDEMIR STELLT MENSCHEN EIN, DIE AUF DEM ARBEITSMARKT KEINE CHANCE HABEN - UND SCHREIBT DAMIT EINE ERFOLGSGESCHICHTE. Als Aynur Boldaz Özdemir vor 16 Jahren das Unternehmen Forever Clean gründete, hat sie einfach losgelegt: Als Kurdin, die unausgebildet nach Deutschland kam und ihre eigenen Erfahrungen als Reinigungsfrau ins eigene Unternehmen einbrachte. Sie hat so ziemlich alles anders gemacht als man das mit einer normalen BWL-Denke machen würde...
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Erfolgsfaktor „Vielfalt“

Erfolgsfaktor "Vielfalt" in Berliner Unternehmen Eine Veranstaltungsreihe des VBKI-Arbeitskreises Vielfalt – Best Practice: Forever Clean GmbH. Nach dem erfolgreichen Startschuss dieser Veranstaltungsreihe im vergangenen Juni, freuen wir uns darauf, mit Aynur Boldaz-Özdemir, Gründerin und Geschäftsführerin der Foreverclean GmbH sowie Dr. Caroline Harth, zuständig für die Unternehmenskommunikation, zu ihrem umfassenden Diversityansatz ins Gespräch zu kommen. Datum: Mo, 29.02.2016 Uhrzeit: 18:30 Uhr Veranstaltungsort: VBKI Goldberger Saal, 1. OG, Ludwig Erhard Haus, Fasanenstraße 85...
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Strategien zur Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen

Zusammen erfolgreich in Arbeit Strategien zur Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) hat gemeinsam mit der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) Arbeitgeber und Akteure der beruflichen Inklusion zu einem Dialogtreffen eingeladen, um über Gelingensbedingungen für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung zu diskutieren und erfolgreiche Best-Practice-Beispiele vorzustellen. Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles und Arbeitgeberpräsident Ingo Kramer lieferten die Keynotes. "Zusammen erfolgreich in Arbeit‘ ist ...
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